Форум воронежских родителей
Юридическая помощь => Выплаты по беременности и родам => Тема начата: SunSky от Августа 17, 2010, 11:39:33
-
Подскажите, пожалуйста, как оплачиваются декретные до рождения малыша и после (первые 2 месяца)?
-
Насколько я понимаю речь идёт о листке нетрудоспособности по беременности и родам. Когда я рожала он состалял 140 календарных дней
-
У меня тоже 140 дней было. И выплачивали единовременно.
-
Как больничный отдадите,так и оплатят все сразу.Потом если вдруг,больничный увеличат приносите опять на работу,еше доплатят
-
А за те месяцы перед родами, что сидишь в декрете, тоже получается оплатят только после родов, когда с больничным выпишут, или я что-то не так поняла?
-
Так эту справку должны давать пред родами. В ней же указаны сроки, когда вы в декрет с работы выходите.
-
Основное пособие – это пособие по беременности и родам, которое вы получаете за декретный отпуск. Продолжительность отпуска устанавливается следующая: 140 дней для обычных родов, 156 дней при осложненных родах (в том числе при кесаревом сечении) и 194 дня при многоплодной беременности. Пособие по беременности и родам вы можете получить по месту работы. На 30 неделе беременности в женской консультации вам должны выдать лист нетрудоспособности (больничный лист). Его вы и предъявляете в бухгалтерию своей компании для начисления пособия. Пособие должно быть выплачено в срок не позднее 10 дней со дня предоставления документов. Обратиться за пособием можно как во время беременности, так и после родов, но не позднее 6 месяцев со дня окончания декретного отпуска.
Пособие по беременности и родам выплачивается в полном размере вашего среднего заработка. Но существует ограничение верхнего предела пособия.
Формула расчета общей суммы пособия такова: умножьте ваш средний заработок в день на количество дней декретного отпуска (140). Если ваш средний дневной заработок больше 1137 руб., умножайте на 140 эту сумму. То есть, максимум пособия при обычных родах составит 159 180 руб.
Если ваш стаж работы на момент выхода в декрет составляет меньше 6 месяцев, пособие рассчитывается по другой формуле: тогда месячный размер пособия не может превышать МРОТ (минимальный размер оплаты труда). Таким же будет и максимальное пособие, если вы – индивидуальный предприниматель. Получать пособие вы сможете при условии, что вы состояли на учете в Фонде социального страхования и выплачивали взносы как минимум в течение года.
Если вы учитесь в ВУЗе на дневном отделении, размер пособия будет рассчитываться исходя из стипендии.
Если вы работаете по совместительству в нескольких разных компаниях, обращайтесь за пособием к каждому работодателю по отдельности.
Неработающим женщинам пособие по беременности и родам не выплачивается. Вы стали безработной в результате ликвидации предприятия, и произошло это в течение последнего года? Вы можете подать заявление на выплату пособия в РУСЗН (районное управление социальной защиты населения Кроме того, в некоторых регионах могут существовать дополнительные выплаты для этой категории беременных. Так, в Москве существует дополнительное пособие женщинам, уволенным в связи с ликвидацией в течение 12 месяцев.
-
Катерина, спасибо большое за такой полный ответ.
Не подскажите, как вычисляется средний заработок и влияют ли на него больничные, которые я беру во время беременности (мне больничный не в полном оъеме платят)?
-
C 1 января 2011 года действуют новые правила расчета пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и по уходу за ребенком. Соответствующие изменения внесены Федеральным законом от 08.12.10 № 343-ФЗ в Федеральный закон от 29.12.06 № 255-ФЗ. Также должно быть скорректировано Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности* (утверждено постановлением Правительства от 15.06.07 № 375). Существенно изменился порядок определения среднего заработка и алгоритм получения пособий сотрудниками, занятыми у нескольких работодателей. Что касается размера пособий в процентах, зависящих от страхового стажа, то он остался прежним.
Средний заработок считаем по-другому
Одно из главных изменений — это новые правила вычисления среднего заработка, необходимого для расчета суммы больничных, декретных и пособий по уходу за ребенком до полутора лет. Раньше средний заработок определяли за последние 12 календарных месяцев, предшествующих болезни, отпуску по беременности и родам или отпуску по уходу за ребенком (далее — страховой случай).
Начиная с 2011 года, средний заработок будем рассчитывать за два календарных года, предшествующих календарному году наступления страхового случая. Единственное исключение предусмотрено для женщин, которые в данный период находились в декрете или в отпуске по уходу за ребенком, и из-за этого потеряли в зарплате. Они вправе подать заявление с просьбой: заменить тот год (годы), в котором они были в отпуске по беременности и родам (по уходу за ребенком) на предшествующий год, и рассчитать средний заработок не за два предыдущих календарных года, а за более ранний период. Так, если женщина заболела в 2011 году, а в 2009 находилась в декретном отпуске, либо в отпуске по уходу за ребенком, то средний заработок можно рассчитать за 2010 и 2008 годы.
Подкорректирован и состав выплат, учитываемых при определении среднего заработка. В него по-прежнему входят все суммы, на которые начисляются страховые взносы. Однако ранее существовал перечень выплат, не принимаемых в расчет. Перечень был приведен в пункте 8 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности. Туда, в числе прочего, входили отпускные и заработок за время командировки. Теперь данный пункт будет отменен.
Получается, что с 1 января 2011 года отпускные и командировочные (кроме суточных и стоимости проезда) входят в средний заработок. Что касается больничных, декретных и пособий по уходу за ребенком, то их, как и раньше, учитывать не нужно, поскольку на них страховые взносы не начисляются.
Особое внимание законодатели уделили суммам, выплаченным до 2010 года, то есть до замены единого социального налога страховыми взносами. Такие выплаты включаются в средний заработок, если они облагались бы страховыми взносами, будь те введены в действие. Если же работодатель применяет спецрежим, то данное правило применяется ко всем суммам, выданным до 2011 года.
-
Спасибо, Катенька. :)
-
Катерина, подскажите, пожалуйста, у меня работа посуточная, и оплата почасовая, как в таком случае рассчитать средний заработок. И еще, на предприятии работаю только с марта 2010 года. До этого работала в другом месте (там заработок был чуть побольше). Какой мне выгоднее выбрать метод оплаты декретных? Новый или старый. Заранее спасибо.
-
Алгоритм расчета пособия исходя из среднего заработка:
1. За каждый год (2009 и 2010) подсчитываем сумму начислений, облагаемых взносами в ФСС.
2. Отдельно каждую из сумм сравниваем с 415 000, и берем в расчет суммы не превышающие 415 000.
3. Суммируем полученные данные и делим на 730 и умножаем на коэффициент в зависимости от стажа.
4. Определяется сумма к выплате путем умножения среднедневного заработка, на количество календарных дней нетрудоспособности.
5. Сравниваем с суммой пособия рассчитанной исходя из МРОТ и берем максимальную.
ВАЖНО!
Если сотрудник работает по одному месту работы, расчет пособий идет по этому месту с учетом облагаемых взносами выплат за предыдущие 2 года по всем местам работы с условием, что сумма начислений не может превышать максимум – 415 тысяч за год.
Если сотрудник на момент наступления страхового случая работает в нескольких местах и в двух предшествующих календарных годах (2009-2010) работал там же, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам выплачиваются по всем местам работы. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается по одному месту работы по выбору сотрудника, и исчисляются исходя из среднего заработка у страхователя, выплачивающего пособие (ст.13 п. 2 255-ФЗ)
Если сотрудник на момент наступления страхового случая работает у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах работал у других страхователей, все пособия назначаются и выплачиваются ему страхователем по одному из последних мест работы по выбору застрахованного лица (ст.13 п. 2.1 255-ФЗ).
Если сотрудник на момент наступления страхового случая работает у нескольких страхователей, а в двух предшествующих календарных годах работал как у этих, так и у других страхователей, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам может быть выплачено как по одному месту работы, исходя из среднего заработка по всем страхователям, так у всех текущих страхователей, исходя из среднего заработка на текущем месте (ст.12 п. 2.2 255-ФЗ).
Обратитесь к вашему бухгалтеру за расчетом наиболее выгодного для вас пособия.
-
Катерина, спасибо!!! :)
-
Катерина, подскажите, пожалуйста, как повлияют частые больничные при расчете декретных (по старому и по новому методу)? Так как беременность протекает не очень гладко, то почти каждый месяц была на больничном по 2 недели за последние полгода. Спасибо.
-
Девочки, даю ссылки...
http://www.u-mama.ru/read/article.php?id=5736 (https://mamavrn.ru/go.php?url=aHR0cDovL3d3dy51LW1hbWEucnUvcmVhZC9hcnRpY2xlLnBocD9pZD01NzM2)
http://www.u-mama.ru/read/article.php?id=5339 (https://mamavrn.ru/go.php?url=aHR0cDovL3d3dy51LW1hbWEucnUvcmVhZC9hcnRpY2xlLnBocD9pZD01MzM5)
-
Алгоритм расчета пособия исходя из среднего заработка:
1. За каждый год (2009 и 2010) подсчитываем сумму начислений, облагаемых взносами в ФСС.
2. Отдельно каждую из сумм сравниваем с 415 000, и берем в расчет суммы не превышающие 415 000.
3. Суммируем полученные данные и делим на 730 и умножаем на коэффициент в зависимости от стажа.
4. Определяется сумма к выплате путем умножения среднедневного заработка, на количество календарных дней нетрудоспособности.
5. Сравниваем с суммой пособия рассчитанной исходя из МРОТ и берем максимальную.
ВАЖНО!
Катерина, а про какой коэффициент идёт речь?
-
Кто-нибудь знает изменились ли требования и система расчета на 2012 год?
-
До конца 2012 года действуют две системы расчетов: старая и новая, по выбору будущей мамы.
-
MsBee, спасибо! Значит организация сама выбирает удобную для себя!Мне конечно поудобнее как раньше!
-
katik, выбирает не организация, а вы сами, как выгоднее для вас.
-
Вот как это интересно! Спасибо за подсказку!
-
А вот еще будучи беременной,на каком то родительском сайте прочитала,что в думе обсуждают продление выплат декретных до 3-х лет!!!Вот только теперь даже не могу вспомнить где именно это читала...Может кто еще слышал про это?Ничего там еще не решили с продлением?(новости стараюсь не смотреть.впечатлительная сильно)
-
Виктория_29, к сожалению, не продлили. "К сожалению" - потому что нам в феврале полтора года будет, мои 40% прекратят платиииииить!
-
lenavoronezh, такая же беда :'(
Вот думаю,чем заняться,чтобы на свои хочу зарабатывать.
-
Подскажите, а безработным декретные выплачиваются? Подруга интересуется, она сейчас работает, и ее устраивать официально (как только узнали, что она беременная) не собираются, Ей в бугалтерии сказал и, что на бирже ей больше выплатят. Еще вопрос, на бирже декретные выплачивают?
-
По-моему, нет. Мне не платили, ноя на биржу не обращалась.
-
Выплата за 140 дней (так называемых декретных по больничному листу) положена только работающим женщинам. Ваша подруга может только расчитывать на единовременное пособие при рождении ребенка, на пособие по уходу за ребенкам до 1,5 лет и на региональную помощь (20 т.р. жителям Воронежа и области),
-
:(. Ей что то там сказали, что нужно взять справку с последнего места работы за последние 3 мес, и тогда на бирже ей выплатят, т.к. в закон типа внесли поправки. Интересно, это так или это повод, что бы не платить ???
-
Судя по всему, в данной ситуации работодатель очень заинтересован в том, что бы работница и не оформлялась официально - меньше мороки. Самое интересное в том, что и больничный, связанный с родами, и пособоие по уходу за ребенком, и другие выплаты работодатель платит не из своего кармана
-
Судя по всему, в данной ситуации работодатель очень заинтересован в том, что бы работница и не оформлялась официально - меньше мороки. Самое интересное в том, что и больничный, связанный с родами, и пособоие по уходу за ребенком, и другие выплаты работодатель платит не из своего кармана
да, только наши работодатели настолько безграмотны, что втолковать им, что они ничем не рискуют отправляя сотрудницу в декрет, бывает невозможно :(
-
Судя по всему, в данной ситуации работодатель очень заинтересован в том, что бы работница и не оформлялась официально - меньше мороки. Самое интересное в том, что и больничный, связанный с родами, и пособоие по уходу за ребенком, и другие выплаты работодатель платит не из своего кармана
да, только наши работодатели настолько безграмотны, что втолковать им, что они ничем не рискуют отправляя сотрудницу в декрет, бывает невозможно :(
Согласна. Им проще отказать, и держаться своей точки зрения до последнего :(.
-
Вопрос: если мне идти в декрет в январе 2012года. то какие года будут браться для расчета среднего заработка? 2011 и 2010? или 2010 и 2009? в 2009 я была в отпуске по уходу за ребенком.
Сообщения объединены: Августа 01, 2012, 14:42:10
я ошиблась годом в декрет идти в январе 2013))))
-
alaina, значит средний заработок будет рассчитываться за 2011 и 2012 годы
-
помогите пожалуйста рассчитать декретные!!! стаж 6 месяцев, оклад 5600, какую сумму должна выплатить организация за больничный по родам???
-
очень заинтересовала информация про декретные выплаты студенткам дневного отделения!учусь на 4курсе,уже месяц назад должна была получить родовой сертификат и справку на 140дней..но перед нг не выдали в жк ,т.к. тогда бы они не получили за меня денег.потом затянули с доками и вот только на след.неделе пойду получать эти справки.имею ли я право на выплаты от института?учусь на бюджетной основе,получаю стипендию.куда в инсте обратиться?
-
в 2013 г получал кто-нибудь декретные????Как расчитали??
-
Очень плохо((( З/пл взяли среднюю за 2012 и 2011годы... 140 дней выплатили. Я из-за 2-х лет много потеряла((((
-
alaina, :( у меня тоже мало будет...печалька...
-
вот и у меня получится не оч хорошо. весь 12 год я работала, а 11-й год начала работать только с июня, а до этого в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет была. Вот теперь жду когда перечислят. Документы подала
-
Panter.KA, нее у меня хуже,я вообще не работала ;)
-
EVA, Тань я конешь не бухгалтер, и может не совсем понимаю принцип исчисления, поэтому сильно извиняюсь но вот ссылка -
ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2013)
"В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия."
..... может я чего не понимаю конеш, но ведь это означает что ты смело можешь обращаться в бухгалтерию и пособие будет у тебя как на Дрюшу... или я не правильно понимаю норму закона?
-
мама Лена, да правильно,но на Дрюшу у меня было минимальное 2500р. и сейчас тоже будет минимальное,только на второго больше 4900р. так как зп была 8 тыс.
-
Тань,как мне объяснили(подруга спрашивала в своем ОК),что сейчас должны выплатить также как и при первом декрете. Такую же сумму,не меньше.
-
Виктория_29, ;D я уже забыла сколько там было,но точно не много :-\ где то 25 тыс.
-
EVA, а сейчас сколько получила? я вот тоже не помню,просто надо подсчитать :)
-
Виктория_29, должны были на карту перевести,я еще не ходила смотреть.
-
Я сегодня пыталась разобраться когда мне перечислят декретные. У меня декрет с 4 февраля, на работу принесла больничный и написала заявление 6 февраля. По закону начисляется не позднее 10 дней с момента подачи заявления и перечисляется в ближайший зарплатный день установленный предприятием. Только, вот до конца не поняла, у нас, у примеру, аванс выплачивается каждое 27 число месяца, а з/п 12 числа каждого месяца. И не понятно, то ли мне перечислят 27 февраля или только 12 марта. Перечислять должны в полном объеме, а не частями.
-
Panter.KA, :) а чего ты на работе не узнала?
-
Panter.KA, :) а чего ты на работе не узнала?
Вот завтра буду созваниваться с бухом нашим, узнавать. Я просто была так рада, что больше не надо ходить на работу, что я оттуда летела не оглядываясь и ни о чем не думая ;D
-
Panter.KA, ;D верю верю)))
-
Мне повезло больше всех))) декрет с 24.01 а выплату сделали 14.02 жесть. Правда предприятие помимо ФСС от себя добавила - я ругаться не стала)))
-
Очень плохо((( З/пл взяли среднюю за 2012 и 2011годы... 140 дней выплатили. Я из-за 2-х лет много потеряла((((
Блин!я похоже тоже оч много потеряю!!!!в 2011 году зарплата была в два с половиной раза меньше чем в 2012!!!
Кож эти два года придумал! >:
-
Кто получил декретные в 2013 г расскажите какая сумма???А то получили,а сколько не понятно.Я в 2011 не работала,да и в 2012 с апреля,так что не знаю совсем что и как.А ещё меня интересует сколько получили те которые официально не где не работали.Меня просто работодатель уволил лето и сейчас я подала документы в суд чтобы добиться правды и всего что мне причитается.Вот сижу и жду результата,а пока тишина,но интересно ведь что и как у других и что требовать в суде.Пока прошу не так много конечно,но все может ведь изменится тем более мы ждем двойное счастье!!!Жду ответов,а как у Вас!!!
-
Мне повезло больше всех))) декрет с 24.01 а выплату сделали 14.02 жесть. Правда предприятие помимо ФСС от себя добавила - я ругаться не стала)))
ага,у меня декрет с 04.02.13, еще не получила денег. Обещали 12 марта, но как оказалось теперь получу 27 марта. У нас головной офис в Перьми и все оригиналы документов туда отправляются в определенный день месяца. Вот сижу и жду....
Яй, у всех суммы разные, в зависимости от з/п, так что ориентироваться на других нет смысла
-
Мне повезло больше всех))) декрет с 24.01 а выплату сделали 14.02 жесть. Правда предприятие помимо ФСС от себя добавила - я ругаться не стала)))
ага,у меня декрет с 04.02.13, еще не получила денег. Обещали 12 марта, но как оказалось теперь получу 27 марта. У нас головной офис в Перьми и все оригиналы документов туда отправляются в определенный день месяца. Вот сижу и жду....
Яй, у всех суммы разные, в зависимости от з/п, так что ориентироваться на других нет смысла
Кошмар какой! У меня декрет с 06.03) но я несла им больничный неделю.. По закону в теч. 10 дней должны выплатить!
Жду к зарплате до 25 числа) даже не представляю сколько получу в связи с новым исчислением, боюсь даже потеряю...
-
July_ch, по закону в 10 дневный срок должны начислить, а перечислить в первый зарплатный день установленный организацией.
Я тоже посчитала и поняла, что теряю в деньгах по этому новому закону о выплате декретных.
-
Девочки,а те кто из декрета в декрет,что нибудь теряет?Или я получу столько же сколько и в прошлый раз?Я про больничный.
-
Девочки,а те кто из декрета в декрет,что нибудь теряет?Или я получу столько же сколько и в прошлый раз?Я про больничный.
ой, вот про это надо у знающих спросить. Не удивлюсь, если и тут придумали облом какой-нибудь
-
Panter.KA, я просила подругу на работе в ОК спросить,так вот там сказали,что получу столько же сколько и получила в прошлый раз.Просто тут столько разговоров,что меньше получили...
Не хочу меньше,хочу больше ;D
У себя на работе не у кого спрашивать,наши бухгалтера в Новосибирске сидят.
-
Виктория_29, а у нас хоть и есть бухгалтера, но ответ у них всегда один: Все вопросы в Пермь >:
-
Виктория_29, спроси у Евы, она как раз из декрета в декрет, по-моему она не очень довольна суммой.
-
Виктория_29, из декрета в декрет всегда меньше получаешь чем в первый раз
-
Мне повезло больше всех))) декрет с 24.01 а выплату сделали 14.02 жесть. Правда предприятие помимо ФСС от себя добавила - я ругаться не стала)))
я декретные получила через 2,5 месяца >: денег у компании, понимаете ли, не было, а ФСС долго не перечислял (очень сильно в этом сомневаюсь)! А дополнительный больничный и единовр.пособие до сих пор не заплатили! Мы эти деньги тратить не планируем, поэтому я не особо переживаю, но есть ведь и такие, кому они необходимы! А жаловаться на них можно только через 2 месяца
-
Виктория_29, когда мы в прошлый раз уходили, расчет был исходя из зарплаты за год, а теперь берется средняя за два года, т.к. обычно зарплата повышается, то получается меньше. Сейчас еще с января схема поменялась, теперь из расчета автоматически выбрасываются периоды больничного и отпуска по уходу.
Я на своей работе спросила про замену одного года другим (я-то вышла ненадолго на работу), сказали, что посчитают и так, и так, а потом скажут, надо ли писать заявление. Но у нас на работе не обижают правда, стараются все получше сделать. Хотя у других слышала, что не хотят заявление принимать на замену одного года другим, чтоб выплата увеличилась... :( Хотя ведь эти выплаты ФСС делает, а не предприятие.
-
Блин,2 года...я почти год без работы была,а потом отработала год,но в разных банках...теперь почти 3 года сижу в декрете...
так чего платить будут?за время моего отпуска з/п увеличилась,но платили мне на ребенка до 1,5 по старой з/п.
-
Виктория_29, Вик, точно не знаю, но если зарплата небольшая, наверное не многим больше минималки получится, т.к. возьмут сумму за год, а разделят на два. В нашем государстве ничего хорошего не приходится ждать, только на словах поддержка семьи и материнства :(
-
Мне повезло больше всех))) декрет с 24.01 а выплату сделали 14.02 жесть. Правда предприятие помимо ФСС от себя добавила - я ругаться не стала)))
ага,у меня декрет с 04.02.13, еще не получила денег. Обещали 12 марта, но как оказалось теперь получу 27 марта. У нас головной офис в Перьми и все оригиналы документов туда отправляются в определенный день месяца. Вот сижу и жду....
Яй, у всех суммы разные, в зависимости от з/п, так что ориентироваться на других нет смысла
нО ВСЕ РАВНО ХОТЯ БЫ КАК-ТО ЗНАТЬ,А ТО В НЕВЕДЕНИИ
-
Яй, когда я в первый декрет шла, получалось примерно 5 окладов декретные. А сейчас не знаю как по новому расчету.
-
А мне вчера, наконец-то, выплатили декретные! Ё-ху!!!!!!!!!!
-
А мне вчера, наконец-то, выплатили декретные! Ё-ху!!!!!!!!!!
ИИИИИИИИИИИИИИИ???Если не секрет сколько???
-
Яй, если, допустим у Panter.KA, з\п было 50т.р то декретные у нее большие. Вы свои подчитайте, найдите ормулу в нете, я в свое время так делала
-
Lusi, а мне поможешь рассчитать?я те свою з/п могу в лс написать
-
Чтоб по формуле расчитать нужно точно знать сколько в каком месяце з/п была, не у всех же она фиксированная. А еще в инете я не нашла новой формулы расчета декретных, есть куча старых, но они не подходят
-
Виктория_29, ну я же не бухгалтер :D и вон Panter.KA, пишет, что сейчас новые формулы нужны. Я то по старым еще ;D
-
Lusi, да я так в шутку,но в надежде вдруг кто понимает чего надо делать с этими формулами.
Я думаю мне тоже самое заплатят,что и в 2010 г. Осталось месяцок подождать и увижу.
-
Вот и увидела на конец-то расчет декретных по новой формуле и шокирована этим.Да уж.В нашей стране не надо работать вообще официально,это не кому не нужно.Напомню Вам девченки об моей ситуации.Я в 2011 году не работала официально,а 2012 рабочих получилось 9 месяцев.В декрет я пошла 5 марта 2013 на 194 дня,т.к. я жду двух малышей.На этой недели мне перевели декретные 29000 руб(смех) при з/п официальной 12000 руб.Если бы было по старому то получила бы 77000 руб,разница в 48000 руб(мне смешно).Бывает и такое,рождаемость поднимать надо,а кормить их чем 194 дня не известно.Жмоты на ком наживаются.Я даже звонила в ФСС,но там мне сказали что расчет правильный.
-
Яй, как это ни печально, на наше государство надеяться не приходится. Вся поддержка семьи и детства - сплошной популизм... :(
-
Да это понятно что на них нельзя надеяться,но все-таки должно ведь быть
-
просто ЖЕСТЬ :o это чего же мне заплатят если я с 2010 г. в декрете?????? >:
-
Яй, м-да...не разгуляешься, сочувствую.
-
Девочки, подскажите, если я возьму длительный отпуск без содержания, будет ли этот период включаться в расчет декретных? ???
-
Белоснежка, он конечно будет включаться в расчет, ты же не уволняешься, но и посуди сама, если он не оплачиваемый будет, то за этот период тебе и декретные не начислят.
-
Белоснежка, надеюсь знающие девочки точнее подскажут, но мне в бухгалтерии сказали, когда я декрет оформляла, что 2013 год в расчет не идет почему-то, только предыдущие периоды, так что может и у тебя не будет этот год учитываться, раз ты в этом же году в декрет пойдешь ???
-
Белоснежка, 2013 год учитываться не будет, должны взять для расчета 2011-2012 , но лучше уточнить в бухгалтерии.
Вот тут всё доступно изложено http://domyurist.ru/prava-roditeley/dekretnyiy-otpusk-raschet-2013
Мне правда это не выгодно у меня деньги были в этом году хорошие :'(
-
Девочки, спасибо! разобралась!
Вот еще ссылочка хорошая http://www.kukuzya.ru/page/posobie-po-beremennosti-i-rodam-v-2013-godu
т.е если я ушла в декрет в 2010 году, то он тоже не будет в расчет браться, а заменять мне будут 2008-2009 годом. Правильно понимаю?
-
Белоснежка, я в первый декрет пошла в конце 2010 года, и сейчас писала заявление на замену расчетного периода, чтобы заменили 2011/2012 годы (на работу я вышла в самом конце 2012г.) на 2009/2010 годы. При этом как мне сказала бухгалтер, что 2010 год берется для расчета среднего не весь, а только период не в декрете, т.е. только те месяцы, где была з/п.
А так насколько я поняла заменить можно любым годом, в котором средняя з/п выше
-
Сегодня попросила узнать в расчётном отделе на моём предприятии, будут считать с учётом месяцев этого года, мне это выгодно :/dance:
-
До января 2013 года можно было выбрать по какому методу рассчитывать - по старому - это за один фактичекий год, например если в декрет в сентябре 2012, то рассчитывается исходя из периода сентябрь 2011- сентябрь 2012 или по новому - тогда это рассчитывается за два предыдущих календарных года, например за 2010 и 2011. А сейчас с января только по новому.
-
А если уходишь в декрет во второй, не выходя из первого, как рассчитываются декретные?
-
Вишенка, Да, теперь расчет идет за два года, но все равно можно выбрать период расчета. Я например, вышла ненадолго из декрета, но написала заявление и декретные мне посчитали исходя из предыдущих лет, так выгоднее. Но в любом случае из расчета выбрасывают период нахождения в декрете и на больничном.
-
ой,девочки,я уже что-то совсем ничего не понимаю. это что правда, что когда "из декрета в декрет" выходишь,то нужно выбирать или пособие по БиР или ежемесячное до 3хлет?? :o кто что слышал? информации куча в инете,в голове путаница,кто что пишет,ничего не ясно. а нельзя как раньше по БиР оформить и до 1,5.а потом если надо до 3х еще.
-
milena-malina, ничего не надо выбирать, сначала так же больничный оформляешь, а потом и отпуск. Оплачивается до 1,5 лет, дальше можно без оплаты сидеть. Просто сейчас система расчета изменилась и во втором декрете выплаты по больничному гораздо меньше :(
-
Nata_vrn, НУ ДА,ПРО ТО ЧТО МЕНЬШЕ-ЭТО Я НАСЛЫШАНА.НУ ВРОДЕ КАК НЕ МЕНЬШЕ МИНИМАЛКЕ,Т.Е. ОКОЛО 20 ТЫС ДОЛЖНЫ ВСЕ РАВНО ВЫПЛАТИТЬ. В ОБЩЕМ,СЕГОДНЯ СДАЛА БОЛЬНИЧНЫЙ,ЖДУ РЕЗУЛЬТАТОВ. ВОТ.
-
ой,чтой то я пятку на капслок закинула.простите)))
-
milena-malina, минимальный размер пособия по беременности и родам в 2013году - 23957 руб. (если ЕР и не двойня) Плюс еще заплатят единовременное пособие при рождении ребенка - 13087 руб. Ну и губернаторские потом еще отдельно оформляются, но на второго по-моему уже не 20, а 10тыр.
-
Nata_vrn, спасибо за разьяснение.хоть буду знать,чего ожидать на карте)
-
milena-malina, да не за что. Надеюсь, что у тебя получится все-таки побольше, чем минималка :)
-
Nata_vrn, не знаю-не знаю прям. я тоже конечно жду побольше, но хотя бы не меньше уж минимума и то радует))) а про губернаторские на второго не слышала,что меньше.эх(не разгуляешься
-
milena-malina, сейчас посмотрела официальное постановление http://www.regionz.ru/index.php?ds=20908, там ничего нет про уменьшение выплат, кто-то меня дезинформировал ??? Значит опять 20т.р. будем получать! !) !) !)
-
Nata_vrn, ууфф)))слава богу)))то-то я думаю,что ничего не слышно об этом.кто что где слышит,тотт и говорит. и получается сломанный телефон)
-
девчонки.отчитываюсь.перевели декретные. ровно 23 000 рэ. минималка короч. прям и сама не знаю что с этим "счастьем " делать. бухгалтерша еще что-то за выплату от работы заикнулась, но это не скоро,аж в зп. если вдруг еще доплатят -отпишусь,но это врядли(
-
milena-malina, грустно... :(
-
Вот и рожайте девочки детей!!!! Хоть бы тогда государство побольше платило, а не эти крокодиловы слезы!
-
так о чем и речь.я побоялась даже спрашивать сколько пособие ежемесячное будет,дабы себя не расстраивать.потом в корешке гляну
-
milena-malina, минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 2 453- 93 руб. (на 1-ого ребенка) 4 907- 85 руб. (на 2-ого и последующих детей).
-
Nata_vrn, мне на первого 4100-4300 платили и до и после 1,5 facepalm
-
milena-malina, это минималка, то, что Nata_vrn, написала) а так от зп зависит выплата)
-
Лена-Машуткина Мама, а ясно) перечитала-поняла.торможу как не знаю кто) где мой мозг??))
-
та-дааам!пришло время зарплаты и мне перечислили помимо декретных 20 тыс,как я уже писала еще + 38 тысяч!!!! :/dance: это вроде как доплата от работы единовременная за второго. я конечно такой сумме очень рада,но смущает,что декретные получились меньше этого бонуса так сказать.но все равно -в общей сложности 58 тысяч на второго ребеночка-неплохие декретные
-
Девочки помогите подсчитать декретные. Сижу плачу перечислили 24 тыс. Белая зарплата была 11 тыс, стаж 1.5 года. Столько крови на этой работе попили обидно даже ребенку все купить денег не хватит.
-
Таисья, дело в том, что сейчас декретные рассчитываются за 2 года предшествующих декрету. Таким образом 2013 год вам в расчет не брался, а только 2011 и 2012. Если вы в этот период не работали, то рассчитывают по минимальной ставке.
-
Таисья, дело в том, что сейчас декретные рассчитываются за 2 года предшествующих декрету. Таким образом 2013 год вам в расчет не брался, а только 2011 и 2012. Если вы в этот период не работали, то рассчитывают по минимальной ставке.
Соответственно,это нормальная цифра)))
-
Таисья, и пособие для ребенку будет тоже маленьким, 2453,93 руб. :(
-
LiSSeNoK, нее Альбин, на второго больше ;)
milena-malina, минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 2 453- 93 руб. (на 1-ого ребенка) 4 907- 85 руб. (на 2-ого и последующих детей).
-
Nata_vrn, забыла, что второй. Но всё равно особо не разгуляешься :(
-
а меня сеня бухгалтерия обрадовала прям (звонили диктовали заявление какое привезти в бухгалтерию) :) насчитали мне декретные даже больше чем на первого - 50 с копейками... приятненько однако)) побыстрее бы они уже на карту пришли :dance4:
-
LiSSeNoK, это да :(
Лёнка, поздравляю! :d_daisy: Молодцы у Вас в бухгалтерии :good:
-
Nata_vrn, самой не верится даже))) спрашивала почему раньше меньше получилось, вроде всем на второго меньше получается. говорят что нифига тем кто работал у одного работодателя выгоднее считать по новому.... хз... главное что больше минималки)) хоть чего-то подкупить)))
-
Nata_vrn, самой не верится даже))) спрашивала почему раньше меньше получилось, вроде всем на второго меньше получается. говорят что нифига тем кто работал у одного работодателя выгоднее считать по новому.... хз... главное что больше минималки)) хоть чего-то подкупить)))
Ну да,сейчас мамочки,которые уходят во второй декрет не выходя из первого,по заявлению могут взять расчётный период до первого декрета.В общем,вместо 2012 и 2011,2010 и 2009...как-то так
milena-malina, минимальное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 2 453- 93 руб. (на 1-ого ребенка) 4 907- 85 руб. (на 2-ого и последующих детей).
В 2014 будет за 5 тыс.руб.
-
Все равно очень обидно, пошла на эту работу не поспециальности, чтобы денег заработать, работала даже ввыходные дома, думала чтобы декрет был потом. а как узнали что беременна сразу отношение поменялось перевели на низкооплачиваимую работу, нервы мотали. Мы с мужем на одной работе работаем, он пошел к директору спросил може еще какую- нибудь компенсацию добавие, все таки жена старалась, работала, он говорит а ты сам как думаешь надо ли добавлять. Так малыша ждем и очень ее хотели, но так мало помощи не знаешь как все купить да еще и жить на что то пока декретные хоть минималку начнут платить.
-
Таисья, вообще по закону не имеют право понижать вам з/ п даже если по состоянию здоровья вы перешли на легкий труд , в уж просто так снижать зарплату тем более. Вам надо обратиться в трудовую инспекцию.
-
Таисья, вас не имели право переводить на низкооплачиваемую работу. Кошечкина верно сказала, что надо обращаться в трудовую инспекцию. Хотя на выплату декретных, это всё равно не повлияет.
-
Да дело в том , что они очень хитро поступили у меня была общая зарплата 18 тыс из которых белая 11 тыс а последние 4 мес 12 тыс из которых белая так и осталась 11тыс. Так что не подкопаешся.
-
Таисья, у меня абсолютно такая же ситуация :( и так же обидно
-
а меня сеня бухгалтерия обрадовала прям (звонили диктовали заявление какое привезти в бухгалтерию) :) насчитали мне декретные даже больше чем на первого - 50 с копейками... приятненько однако)) побыстрее бы они уже на карту пришли :dance4:
а мне почему-то а второго насчитали меньше чем на первого ???
-
Юля-лапуля, у меня изменился сам порядок расчета - до этого по старому выплачивали - за год считая (на первого) теперь по новому - считая за 2 года, я об этом говорила что больше получилось)))) у тебя порядок не изменился, считают так же за 2 года... а почему меньше.... тебе еще рано считать то ;))) больничного нету же)) но смысл какой - я ухожу в 2013, мне должны брать 2011-2012, все года я в декрете, мне меняют на 2009-2010. ты уходишь в 2014, значит по идеи берется 2012-2013, 2013 ты в декрете, значит считать будут за 2011-2012 (а на первого брался у тебя скорее всего 2010-2011), раз меньше получилось - значит заработок уменьшился в 2012((((( как-то так)) правда я не бухгалтер, я так саму теорию немного воспринимаю)) не знаю насколько она отличается от практики :d_daisy:
-
Ох...сложная это наука)))) когда с первым уходила в декрет , то можно было на выбор по первому или второму методу считать, мне сделали как больше т.е. за 1 год в котором зп была больше. А со вторым я полгода только работала , а 1, 5 получается в декрете. Попросила посчитать своего буха т.к. планируем кв менять, чтобы знать на что расчитывать ::/
-
Юля-лапуля, тебе надо заявление написать на замену периода расчета. Тогда получится расчет за два года, в которых ты еще не была в декрете. Ты бухгалтерию свою по этому поводу напрягай, а то они еще не все в этом разобрались, некоторые особенно ленивые просто начисляют минималку в таких случаях :(
-
Расскажу про свою войну, весь 2011 и 2012 года, которые берутся у меня для раасчета декретных за второго ребенка, я была в декрете, но в конце ноября 2012 устроилась на работу, почти весь 13 год пашу, типа на декрет себе зарабатываю (еще не знала, что в расчет он не берется). Справку 182-н с прошлой работы НЕ приношу. Итого выплачивают мне 13 тысяч декретных (я еще на частичку ушла у себя на работе в конце). Я в шоке. Изучаю закон, нахожу заветную фразу - дни, когда мать находилась в отпуске по уходу за ребенком - исключаются. Тащу справку с прошлой работы, что я была в декрете. Мне пересчитывают декретные. Знаете сколько мне ещё пришло??? 70 тысяч! Жуть, как могла пролететь... :o
-
Kawtanka, Ирин, вот это да! :o Некоторые бухгалтера как будто из своей зарплаты достают декретные, ведь не могут же они не знать... кошмар :(
-
Kawtanka, Ирин, вот это да! :o Некоторые бухгалтера как будто из своей зарплаты достают декретные, ведь не могут же они не знать... кошмар :(
Вот меня тоже всегда это удивляет.
-
нет, девочки, здесь бухгалтер не причем))) Я же сама справку с прошлого места работы не принесла. У нас бухгалтерия в Москве, что она обязана звонить всем и каждому и спрашивать, а вы случайно до того как к нам не устроились на работу нигде не работали? или в декрете не сидели? ;D А вот чиновники наши закон такой написали, что всем, кто поленился разобраться, или на самом деле...бывшая студентка например устроилась в январе на работу - в декабре ушла в декрет, год отпахала - а получит минималку!
-
Kawtanka, на моей работе у всех спрашивают, но бухгалтерия тут конечно... А законодатели да, уже не знают как им на нас сэкономить, и так на маткапитале и детских в 200р разорились ;D
-
Ух,сколько я побегала в этот раз с этими декретными...бегала почти перед самыми родами,с пузенем по жаре...
так и ничего и не добилась.в первый декрет получила 77 тыс.,а в этот раз 12 тыс.
на своей работе в данный момент проработала до декрета 6 мес.,ушла в отпуск,а потом в декрет.в декрете 3 года и во второй сразу.а до этого 1 год сидела без работы(кризис),потом на 7 тыс устроилась и проработала всего 3 мес....вот как то так :( :'(
-
Девочки посоветуйте, может кто то знает :help:. Больничный по БиР с 30.12.2013 г., 2 - х лет не отработала, работаю с июля 2012, т.е. стаж 17 месяцев, перелопатила весь интернет, каким образом рассчитываются декретные с 2013 г. и как повлияет на расчет, тот факт что год не закрыт с 30.12 в декрет. facepalmНаверное придется с юристом консультироваться или в ФСС звонить, за 10 лет у нашего главбуха никто в декрет не уходил, одни мужики в организации :)
-
Lelechka, очень ты неудачно в декрет собралась, тебе бы гораздо выгодней было уйти в декрет в январе, хоть1-го... Может есть возможность попросить в ЖК передвинуть дату? Если нет, то в расчет пойдет только 12 год и скорее всего будет минималка - около 23000руб. :(
-
Lelechka, да, ты попала неудачно. Попроси и правда в ЖК по возможности передвинуть дату на пару дней. Это не критично, возможно пойдут на встречу. Для тебе это будет тогда +1 год, а это очень существенно по деньгам.
-
к вопросу о "передвинуть БЛ"
Я была в ситуации такой, обсчиталась моя ЖК, говорила, что уйду в одно время, а на деле попросили прийти пораньше (тоже несколько дней было).
Я сказала своему врачу, что мне надо на N дней позже БЛ, на что она сказала, что у них с этим строго-НЕТ!
Я переживала, жуть... к заведующей ходила, она отказалась решать этот вопрос. Но сказала одно- приходи когда надо, без тебя никто БЛ не выпишет) я и пришла)
никто слово не сказал, что пропустила пару дней...
-
July_ch, точно! Это раньше срока больничный получить проблема, а позже как раз можно. Может человек себя чувствует хорошо и работать хочет. :D Слышала, что некоторые гораздо позже идут на больничный, или вообще до родов ждут :yes:
Lelechka, ты в консультации скажи, что он тебе не нужен с 30 декабря и получать ты его не будешь, и добавь "где расписаться?" (помогает, я проверяла :-X ). Пусть выписывают с января, тогда и декретные нормальные получишь.
-
девчонки спасибо огромное за ответы:d_daisy:, я уже все голову сломала, из за этих 2 дней теряю около 40 тыс., попрошу в ЖК, я думаю пойдут на уступки - 2 дня не так критично, бухгалтерия моя ничего не знает и знать не хочет, как в больничном будет написано так и оплатят (как будто из своего кармана), в ФСС звонила, сослались на закон 255, после его прочтения, можно собираться в Тенистый а не в отпуск >: попробую с врачом договориться за "новогодний подарок"
-
Lelechka, мне кажется тут и законным путем можно решить вопрос. Ну не хочешь ты идти на больничный, это ж твое ПРАВО его взять, а не обязанность! Удачи тебе, расскажи потом чем все кончилось :)
Вот еще посмотри темку http://2006-2009.littleone.ru/archive/index.php/t-132179.html
-
Lelechka, мне кажется тут и законным путем можно решить вопрос. Ну не хочешь ты идти на больничный, это ж твое ПРАВО его взять, а не обязанность! Удачи тебе, расскажи потом чем все кончилось :)
Вот еще посмотри темку [url]http://2006-2009.littleone.ru/archive/index.php/t-132179.html[/url]
Да я тоже читала, что в декрет уходят по заявлению работника на основании больничного листа, т.е. если я хочу работать то эти дни в больничном мне не оплатят, например лист с 30.12.13, а уйду по заявлению с 01.01.14, и мне выплатят не за 140 дней а за 138, но как это практически реализовать не знаю, гл. бух ничего объяснить не может :( Как только решу вопрос, отпишусь, может у кого-нибудь такая же ситуация
-
Lelechka, насколько я поняла, идеальный вариант - если в ЖК больничный выдадут позже. Но если упрутся, то вполне можно не отдавать больничный до нужного дня. А потом в январе (ну или 31 декабря) его отдать в бухгалтерию и написать заявление с нужного числа. Тогда несколько дней не будут оплачены как больничные (их оплатят как рабочие), а расчет больничного будет идти с января и 2013 год будет взят как расчетный.
Статья 255. Отпуска по беременности и родам.
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
-
Lelechka, насколько я поняла, идеальный вариант - если в ЖК больничный выдадут позже. Но если упрутся, то вполне можно не отдавать больничный до нужного дня. А потом в январе (ну или 31 декабря) его отдать в бухгалтерию и написать заявление с нужного числа. Тогда несколько дней не будут оплачены как больничные (их оплатят как рабочие), а расчет больничного будет идти с января и 2013 год будет взят как расчетный.
Статья 255. Отпуска по беременности и родам.
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
Это тоже верно, я единственное не пойму больничный лист оплачивает ФСС с .... по ...., т.е. если я напишу заявление с 01.01.14, а больничный будет с 30.12.13, как это будет проводить бухалтерия? Ладно буду надеятся на первый вариант :angel:
-
Lelechka, Оплачивает ФСС, но начисляет бухгалтерия предприятия. Думаю, что не будет с этим проблем, просто вычтут два дня, хоть и не любит у нас никто нестандартных ситуаций :) Но лучше конечно первый вариант. Удачи! :d_daisy:
-
Lelechka, Оплачивает ФСС, но начисляет бухгалтерия предприятия. Думаю, что не будет с этим проблем, просто вычтут два дня, хоть и не любит у нас никто нестандартных ситуаций :) Но лучше конечно первый вариант. Удачи! :d_daisy:
Спасибо большое ;)
-
Девочки как обещала пишу отчет: ходила к своему врачу вчера с просьбой перенести дату начала больничного с 30.12.13 хотя бы на 01.01.14 - бесполезно, может моя такая принципиальная, сказала, что у них с этим все строго (на Космонавтов консультация), все проверяют, предложила ей денюжку, она пошла к заведующему спросить, в итоге он сказал, что даже если переписать обменку, то протоколы узи не подделаешь - уголовное дело и карты выборочно проверяют. Самое интересное она мне говорит "что ты из за этих копеек переживаешь", ну как бы 40 тыс. - две моих з/п не копейки, я бы и кроватку и коляску купила и врачу бы заплатила, короче посоветовала она мне обратится к их юристу за бесплатной консультацией, записалась я к нему (еще удивилась, что то все свободно), пришла facepalm - самый тупой юрист в мире, можно сказать юрист-неудачник, начал "воду лить" на мой конкретный вопрос: Если больничный с 30.12.13, а заявление на ОТ по БиР напишу с 01.01.14, то ,будут ли расчетными периодами 2012-2013 г., где мне оплатят пособие соответственно не за 140 дней, а за 138 и з/п за 2 дня (30 и 31), на что он ответил - вы знаете, есть такие пособия, они бывают разные, по БиР, по уходу за ребенком ;D я его чуть не убила... Вроде все хорошо, НО моя главбух говорит: я на себя такую ответственность не возьму, а вдруг это не правильно, где закон, где официальное постановление (хотя сама звонила в ФСС ей сказали можно сослаться на ФЗ 255: Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, ОТПУСКА ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ......, а основной документ для отпуска это заявление - желание работника уйти отдыхать, а не больничный), говорит иди к генеральному ему все расскажи, если он одобрит - начислю...с одной стороны я ее тоже понимаю, а с другой >: Так что подготовлю речь для директора и в путь ;D готова даже расписку ему написать, что в случае выявления ФСС "косяков" с моим отпуском, обязуюсь вернуть деньги :ok: Я просто обалдеваю от нашего законодательства, все для людей - рожайте девочки :o Извините за сумбур ::/
-
Lelechka, что тут сказать... это наша российская действительность, с которой еще не раз придется столкнуться - никто никому не нужен и профессионалов почти нет нигде. :( ЖК конечно убивает - какое уголовное дело, какие узи из-за двух дней? :o Блин, они со всеми узи умудряются сроки коверкать. Меня например на 2 нед позже в декрет отправили, хотя по всем узи срок больше был, у нас в ЖК это любят, но мне это выгодно было, я и не спорила... А бухгалтер тоже трусиха какая-то - ей то какая разница - это ж ты заявление с другого дня напишешь, а в ФСС правильно сказали - по закону
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности...
заявление на первом месте как никак... без заявления можно вообще на больничный не ходить, это ж ПРАВО, а не обязанность.
Ты главное не переживай, береги себя, по закону ты права, вот и делай как ТЕБЕ нужно... и деньги это немаленькие, малышу очень пригодятся!
-
Тут прям совсем не соглашусь)))Никакие УЗИ,анализы и т.д. тут ни при чём.И прям очень сомневаюсь,что если беременная придёт за больничным на несколько дней позже,то и больничный ей дадут на несколько дней позже.Его выписывают исходя из срока в который женщина встала на учёт,причём выписывают гораздо раньше,чем беременная за ним придёт
-
Lelechka, а если просто в консультацию 30 не приходить? А прийти 9 после праздников. Задним числом же они вас в дикрет не отправят:)
-
Анжелика, об этом я и писала, что пришла я в консультацию когда мне надо было) и никто ничего не сказал... а просила я тоже, и в ответ услышала , что их проверяют и им нельзя так ....
Lelechka, иди когда тебе надо в консультацию, вот и все.
-
А про узи вообще полный бред, мне каждый новый врач на узи ставил свой срок. А одно узи вообще на 2 недели отличалось и ничего, отправили в дикрет как и собирались.
Сообщения объединены: Декабря 25, 2013, 13:11:43
Lelechka, конечно надо идти в январе. Это просто консультации год нужно закрыть , в вам то зачем деньги терять ?
Сообщения объединены: Декабря 25, 2013, 13:26:05
Или как вариант, сходить к терапевту 30 числа и взять больняк по простуде, соответственно у вас отмаз для жк почему не пришли к ним во время и они вам уже точно никак не смогут больничный на больничный выписать
-
Lelechka, а если просто в консультацию 30 не приходить? А прийти 9 после праздников. Задним числом же они вас в дикрет не отправят:)
Я ей тоже сказала, что не приду за БЛ 30 декабря, а 9 после праздников, она говорит мы тебе задним числом напишем, в обменную карту положим и зарегистрируем неявку, я думаю, что она приврала, но не хочу рисковать и ругаться, лучше через заявление попробую
Сообщения объединены: Декабря 25, 2013, 13:32:13
Lelechka, что тут сказать... это наша российская действительность, с которой еще не раз придется столкнуться - никто никому не нужен и профессионалов почти нет нигде. :( ЖК конечно убивает - какое уголовное дело, какие узи из-за двух дней? :o Блин, они со всеми узи умудряются сроки коверкать. Меня например на 2 нед позже в декрет отправили, хотя по всем узи срок больше был, у нас в ЖК это любят, но мне это выгодно было, я и не спорила... А бухгалтер тоже трусиха какая-то - ей то какая разница - это ж ты заявление с другого дня напишешь, а в ФСС правильно сказали - по закону
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности...
заявление на первом месте как никак... без заявления можно вообще на больничный не ходить, это ж ПРАВО, а не обязанность.
Ты главное не переживай, береги себя, по закону ты права, вот и делай как ТЕБЕ нужно... и деньги это немаленькие, малышу очень пригодятся!
Спасибо за поддержку, деньги не главное, главное чтобы дитенок здоров был, просто такое отношение со стороны врачей, работодателей печалит... :'(
-
Lelechka, к сожалению это так, для большинства врачей мы серая масса:( и главное отчетность , а не человек:(
Деньги , конечно, не главное. Но все же когда вы пойдете в дикрет, они ой как нужны будут
-
Lelechka, к сожалению это так, для большинства врачей мы серая масса:( и главное отчетность , а не человек:(
Деньги , конечно, не главное. Но все же когда вы пойдете в дикрет, они ой как нужны будут
Полностью с Вами согласна :)
-
Lelechka, здоровья вам и вашему малышу! И удачного разрешения ситуации.
Вечером попробую дозвониться до знакомого гинеколога, вдруг подскажет какой нить вариант ;)
-
Тут прям совсем не соглашусь)))Никакие УЗИ,анализы и т.д. тут ни при чём.И прям очень сомневаюсь,что если беременная придёт за больничным на несколько дней позже,то и больничный ей дадут на несколько дней позже.Его выписывают исходя из срока в который женщина встала на учёт,причём выписывают гораздо раньше,чем беременная за ним придёт
У меня именно так и было, просто задним числом выписали, а получила я его уже после, через недельку примерно. Да и в больничном ПДР стоит же... они как-то считают все едино, чтоб все сроки совпадали... Там вся система странная, они ж даже на больничный отправляют в тот же день недели, в какой на учет становишься. И срок мне от этого дня считают...
-
Lelechka, здоровья вам и вашему малышу! И удачного разрешения ситуации.
Вечером попробую дозвониться до знакомого гинеколога, вдруг подскажет какой нить вариант ;)
Буду очень благодарна :d_daisy: И вам всего самого доброго! С наступающим новым годом :)
Сообщения объединены: Декабря 25, 2013, 14:11:18
Тут прям совсем не соглашусь)))Никакие УЗИ,анализы и т.д. тут ни при чём.И прям очень сомневаюсь,что если беременная придёт за больничным на несколько дней позже,то и больничный ей дадут на несколько дней позже.Его выписывают исходя из срока в который женщина встала на учёт,причём выписывают гораздо раньше,чем беременная за ним придёт
У меня именно так и было, просто задним числом выписали, а получила я его уже после, через недельку примерно. Да и в больничном ПДР стоит же... они как-то считают все едино, чтоб все сроки совпадали... Там вся система странная, они ж даже на больничный отправляют в тот же день недели, в какой на учет становишься. И срок мне от этого дня считают...
И я о том же, т.е если бы я пришла и сказала, что первый день последнего МЦ был не 27 мая а 29 мая то никаких бы проблем не было, но я об этом даже не задумывалась, все очень субъективно... ???
-
Девочки, а у меня была такая ситуация. Врач в ЖК наоборот хотела меня раньше отпустить на больничный. работающим своим беременным всегда идет навстречу. У меня 30 недель выпадают на 8 января. она сама несколько раз пересчитывала от первой явки, когда ставила на учет. отпустить хотела до нового года. объясняла тем, что на праздники кто будет дежурить она не знает, но не она точно. а в конце декабря сама бы мне все оформила, выдала. приплюсовала мне 2 недели к сроку, когда ставила на учет. получилось 25 декабря. по узи посмотрела, больше интересовало ее 2 узи, сказала, что там норм все. в карте, где дата постановки на учет, срок был написан карандашом. видимо не первый раз она отпускает пораньше. я сначала согласилась. а потом подумала про выплаты и отказалась. она ничего кроме срока (написанного карандашом) еще не исправила. поворчала немного, мол, идешь вам на встречу... хотя она сама предложила. мне не в напряг поработать до конца года. в январе все ровно праздники. ладно бы реально рабочих 2 недели подарила и не конец года, согласилась бы. а так...
Листок нетрудоспособности оформляется в день явки. когда придете - тогда и выпишут. задним числом его оформлять не будут, это бланк строгой отчетности. проблем будет больше у ЖК, если даты будут плясать у л/н. ну, может подстрахуются, напишут в карте, что вы не явились сами в назначенный день, распишитесь там рядышком. объясните, что уезжали. не заморачивайтесь с новым больничным от терапевта.
-
А у меня была такая ситуация.Все календари интернета и я сама ставили ПДР 18 декабря (как я и родила),а врач 22,причём пыталась меня убедить,что месячные у меня начались позже,чем я говорю....Вот от ПДР они и пляшут,когда отправляют на больничный по БиР,так что никто ни раньше ни позже его не выпишет)))Вы ж сами цитировали ТК РФ "70 дней до родов и 70 после")))))))))))
-
Насколько я знаю всем считают 30 недель с 1 дня последних месячных ???
-
Насколько я знаю всем считают 30 недель с 1 дня последних месячных ???
с 1 дня последних месячных считается ПДР,а уже от него 70 дней до и 70 после,эти дни и есть отпуск по БиР
-
Насколько я знаю всем считают 30 недель с 1 дня последних месячных ???
А мне не считали с первого дн последних месячных. А считали по УЗИ. Т.к. у меня месячные последнее время ходили не регулярно и если бы считали по М. то у меня срок был бы гораздо больше.
-
Panter.KA, так это тебе сам срок считали (у меня сейчас тоже так),а здесь речь идёт о листке нетрудоспособности
-
Анжелика, ну и соответственно мне листок нетрудоспособности выписывался по узи
-
Статья 255. Отпуска по беременности и родам.
Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
Мне в ЖК оба раза не по месячным ПДР ставили и больничный выписывали, хотя они у меня регулярные и их дату в обменке ставили.
-
Lelechka, позвонила я своему врачу в общем ничего нового она мне не сказала, все эти варианты мы уже обсудили:) она сказала, что в идеале лучше вопрос решить по любовно с врачом тем болеее 2-3 дня не такая большая разница, и для врача это не сложно. Вам нужно давить на то, что вы ошиблись в месячных, что они начались позже , т.к. расчет ведется от них. Ну если не согласиться, то тогда не являться на приём. Врач конечно имеет право, выписать больничный задним числом, но это достаточно сложно, проще закрыть глаза и пересчитать дикрет:) Но если врач встанет в позу, то к сожалению сможет вас отправить в дикрет 30 декабря. :(
В общем я так поняла вам нужно стоять на том, что месячные позже были и если не поможет, то 30 не ходить, а прийти в новом году. От этого вы ничего не потеряете:0
-
Lelechka, позвонила я своему врачу в общем ничего нового она мне не сказала, все эти варианты мы уже обсудили:) она сказала, что в идеале лучше вопрос решить по любовно с врачом тем болеее 2-3 дня не такая большая разница, и для врача это не сложно. Вам нужно давить на то, что вы ошиблись в месячных, что они начались позже , т.к. расчет ведется от них. Ну если не согласиться, то тогда не являться на приём. Врач конечно имеет право, выписать больничный задним числом, но это достаточно сложно, проще закрыть глаза и пересчитать дикрет:) Но если врач встанет в позу, то к сожалению сможет вас отправить в дикрет 30 декабря. :(
В общем я так поняла вам нужно стоять на том, что месячные позже были и если не поможет, то 30 не ходить, а прийти в новом году. От этого вы ничего не потеряете:0
Спасибо, что позвонили :d_daisy: У Вас хороший врач, не то что моя...Я скорее всего на работу БЛ не принесу, и напишу заявление на отпуск по БиР с 13.01.14, мне пособия начислят за минус 14 дней, т.е. за 126, но при этом получу з/п и уже в расчетный период войдет 2012-2013 г., по деньгам не особо потеряю, но думаю нервов сберегу. :)
-
я б тоже не пошла 30... выпишет задним (если получится и не забудет про Вас) числом, ну и пусть.
нет-так хорошо.
Кошечкина, согласна)
-
да мне еще на прием к ней как раз 30, не приду будет названивать >: я думаю за 1 день его не оформят, скажут 31 придти, тогда уж точно не пойду... ;D
-
я думаю, что 31 про Вас не вспомнят)плюс день наверное сокращённый, точно домой побегут все)
-
Да было было отлично, буду счастлива если про меня забудут ;D
-
да мне еще на прием к ней как раз 30, не приду будет названивать >: я думаю за 1 день его не оформят, скажут 31 придти, тогда уж точно не пойду... ;D
Lelechka, я что то не поняла, по поводу 30 вы все же собрались к ней идти?
-
да пойду, мне на плановый прием в ЖК, документы для больничного еще не отдавала, поэтому я сомневаюсь, что они так оперативно все оформят за 1 день, если скажут приходить 31 за листом - не пойду, приду после праздников, а там и не знаю может они 30 его отдадут ??? мне уже пофиг на этот лист, как выяснилось от него ничего и не зависит, буду работать до середины января :)
-
Lelechka, 30 с вас попросят заявление о выдаче больничного, а отдадут сам больничный после праздников, но с 30 числа он будет.... я бы на вашем месте на прием не ходила, пришла бы после праздников, у нас в консультации без заявления больничный не выписывали вроде :) хотя мне повезло с врачем - тетка мировая сразу спросила как мне удобно больничный получить - раньше/позже типа ей не принципиально неделя разницы (то есть я на свое усмотрение определяла чколько у меня недель 17-18 при первой явке было).
-
Lelechka, 30 с вас попросят заявление о выдаче больничного, а отдадут сам больничный после праздников, но с 30 числа он будет.... я бы на вашем месте на прием не ходила, пришла бы после праздников, у нас в консультации без заявления больничный не выписывали вроде :) хотя мне повезло с врачем - тетка мировая сразу спросила как мне удобно больничный получить - раньше/позже типа ей не принципиально неделя разницы (то есть я на свое усмотрение определяла чколько у меня недель 17-18 при первой явке было).
спасибо за совет :d_daisy:, мне уже в принципе не особо важно с какого будет больничный и когда его дадут,главное, чтобы для расчета пособия по БиР вошел 2013, а для этого достаточно, как выяснилось, просто придти на работу 30 и 31 декабря, даже если больничный будет с 30...я уже настолько этот вопрос изучила :wacko2: , что если кому то нужна консультация - обращайтесь :) Наши законы так написаны, что без бутылки не разберешься >: Так что девочки отстаивайте свои права, деньги лишними не бывают, но нервничать тоже не стоит. Всех с наступающим новым годом, здоровья Вам и Вашим деткам, благополучия, душевного спокойствия и семейного счастья :girl in love:
-
Lelechka, а можно статью закона благодаря которой это возможно? ::/
-
Lelechka, а можно статью закона благодаря которой это возможно? ::/
ст.255 ТК:
Женщинам по их ЗАЯВЛЕНИЮ и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам ...
закон не препятствует беременной женщине либо оформить отпуск по беременности и родам с получением взамен заработка пособия по беременности и родам за счет средств обязательного социального страхования, либо продолжать работать и получать от работодателя оплату за труд в соответствии с трудовым договором.
Отпуск по БиР право, а не обязанность. Законодательство не содержит норм принуждения женщин к оформлению такого отпуска.
И еще 2 листочка письма скинула, где делали запрос в ФСС, правда в Питере, но там тоже все четко изложено
-
Lelechka, спасибо за инфу
-
Lelechka, а можно статью закона благодаря которой это возможно? ::/
ст.255 ТК:
Женщинам по их ЗАЯВЛЕНИЮ и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам ...
закон не препятствует беременной женщине либо оформить отпуск по беременности и родам с получением взамен заработка пособия по беременности и родам за счет средств обязательного социального страхования, либо продолжать работать и получать от работодателя оплату за труд в соответствии с трудовым договором.
Отпуск по БиР право, а не обязанность. Законодательство не содержит норм принуждения женщин к оформлению такого отпуска.
И еще 2 листочка письма скинула, где делали запрос в ФСС, правда в Питере, но там тоже все четко изложено
А ещё лучше и то м другое,как я в своё время сделала
-
Lelechka, ну вот и отлично! Беременному мозгу посложнее разбираться в этих дебрях, но главное начать! :boast:
-
Lelechka, ну как? Ходили к врачу или дома остались?
-
мне листок нетрудоспособности выдадут 9 января, но врач сказала, что там будет стоят с 8. ну,это уже не принципиально.
-
Девочки, помогите, пожалуйста, разобраться.
Ситуация следующая:
Подруга беременная. Основное место жительства Врн. Но сейчас с конца 2012 работает в Москве. В расчет декр. получается должны браться 13 и 12 года? Она сменила пару мест работы там. Ей Что, насчет сведений о ЗП во все места идти? И с Врн справку вести? (бОльшая часть 12 года работала здесь).
Раз'ясните как быть.
-
Наталька, на последнее место работы откуда подруга пойдет в декрет, надо предоставить справки от работодателей за 12-13 года. Справки и родственникам могут выдать, и по почте можно их отправить, но без них не начислят :(
-
Да, надо предоставлять справки. Не факт, что дадут родственникам - зависит от работодателя. Как вариант, написать заявление, чтобы нынешний работодатель сам отправил запрос в пенсионный фонд, но это возможно займёт больше времени (так, например, поступают, окгда фирма где раньше раотал - ликвидирована и за справкой некуда идти)
-
Kawtanka, Nata_vrn, Спасибо!!!!!! :d_daisy: :d_daisy: :d_daisy:
-
скоро оплата моего второго больничного по БиР) как я поняла из прочитанного выше-получу я столько же, как и на первого???
в расчет возьмут те же годы? или надо писать заявление?
и сколько будут платить за первого ребенка после 1,5 лет??
-
July_ch, скорее всего так же заплатят, насчет заявления ты лучше в бухгалтерии уточни, меня просили написать... ???
А насчет первого ребенка... Насколько я понимаю, когда ты уйдешь на больничный, то твой отпуск по уходу за ребенком закончится и платить не будут... Может девочки-юристы точнее подскажут, или Юлю-лапулю спроси, она ж уже на больничном...
После 1,5 лет мне ничего не платили, некоторым 50руб. платят :-\
-
Я не писала заявление.С Наташей согласна,лучше Юля подскажет,но по-моему выплата до 1,5 лет заканчивается.А вот после 1,5-мне ничего не платят,т.к. это по усмотрению работодателя
-
Анжелика, я ненадолго выходила из декрета, поэтому наверное и просили писать... ???
-
:o какой ужас.... вы меня расстроили.. я думала и больничный и до 1,5 платить будут... ого. я в шоке :'(
-
July_ch, надо писать заявление - это дело добровольное (замена периодов) хочешь меняешь а хочешь нет - соответственно напишешь заявление заплатят как за первого не напишешь - пшик получишь :( у нас писали заявление. и то - я писала ток после того как разбила весь телефон бухгалтерии - а так не надо не надо, а когда его платить до них дошло что у меня замена периодов будет.... и да, платить и то и то тебе не будут(( вот такое у нас государство жадное - как только выйдешь на больняк ты уже "не будешь" в отпуске до 1,5 лет за первового ребенка по документам - бред но факт.... facepalm
Nata_vrn, я не выходила но все равно писала на замену периодов для расчета и больника и пособия.
-
Лёнка, замена периодов - это типа не 2012-13. А 2011-2012? :-[
Государство прям "поддерживает"- рожайте!
-
:o какой ужас.... вы меня расстроили.. я думала и больничный и до 1,5 платить будут... ого. я в шоке :'(
я тоже думала, но при выплате пособия по бир выплата предыдущего заканчивается. Получилось что Максимкино пособие получала да 1 г и5 мес :) почти ювелирно сработали :D ...шучу. Пособие по бир в этот раз я почти на 10 тыщ больше получила, считали по старому методу как и при первом декрете. А то что больше вышло объяснили тем что с начала года была переиндексация детских пособий.
-
Лёнка, Лен, так вроде отпуск по уходу за ребенком должен автоматически исключаться из периода расчета... ???
согласна с тобой, что лучше заранее "разбить телефон" бухгалтерии, чем получить минималку и потом добиваться доплаты.
July_ch, лишний раз не "разорятся", да :(
-
Nata_vrn, никакой автоматики, поверь мне. все на честности бухгалтерии.
п. 11 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, утв. Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 (ред. от 25.03.2013) В случае если в 2 календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
ключевые слова могут быть и по заявлению. ;D
-
Лёнка, да уж, наши законы прям пронизаны заботой о матерях facepalm только налоги с зарплат без заявлений берут :-\
-
ну теперь я все знаю)
хотя на нашу бухгалтерию жаловаться не приходилось)
-
Девочки, просветите, еще меня, пожалуйста. Сейчас получаю пособия до 3 лет за двоих в размере около 20 тыс. До вторых родов з.п. у меня была около 13 тыс. Со следующей недели мне положено идти в новый декрет. Вот от какой суммы будет рассчитываться мне оплата больничного? По з.п до вторых родов? или можно писать заявление чтоб посчитали по выплатам? Что-то никак не врублюсь? И еще на период больничного (140 дней) выплаты, которые до 3-х лет не будут платиться, а потом будут за троих деток?
Просто мне в бухгалтерии сказали что больничный вам не выгодно оформлять - забейте на него, а то потеряете выплату до 3-х лет которая. А на нового ребенка оформите на другого члена семьи выплаты, опять же а то потеряете выплаты за этих?
Вот и не пойму разводят меня или нет? Сама сообразить не могу?
Помогите!!!
-
natalika, :o Наташа вы 4 ждете? :/dance:
по теме помочь не могу... ::/
-
natalika, :o Наташа вы 4 ждете? :/dance:
по теме помочь не могу... ::/
вот и я не поняла :o :wacko2:
-
Виктория_29, может выгоднее декрет на мужа оформить, так он еще и работать будет, или я не врубаюсь :-\
-
EVA, а я тут причем??? ??? я ттт даже и не планирую больше ;D была недавно в грудничковый день в пол-ке и поняла,что с меня точно достаточно :crazy:
-
Виктория_29, :o Вика прости))) не туда нажала...
а вообще ты все грозишься пацана себе родить, так что кто знает :yes:
-
Девочки, просветите, еще меня, пожалуйста. Сейчас получаю пособия до 3 лет за двоих в размере около 20 тыс. До вторых родов з.п. у меня была около 13 тыс. Со следующей недели мне положено идти в новый декрет. Вот от какой суммы будет рассчитываться мне оплата больничного? По з.п до вторых родов? или можно писать заявление чтоб посчитали по выплатам? Что-то никак не врублюсь? И еще на период больничного (140 дней) выплаты, которые до 3-х лет не будут платиться, а потом будут за троих деток?
Просто мне в бухгалтерии сказали что больничный вам не выгодно оформлять - забейте на него, а то потеряете выплату до 3-х лет которая. А на нового ребенка оформите на другого члена семьи выплаты, опять же а то потеряете выплаты за этих?
Вот и не пойму разводят меня или нет? Сама сообразить не могу?
Помогите!!!
Собрала в кучу все свои образования и пришла к выводу)
Выплаты будут только на последнего ребенка)На первых двух прекратятся,почему в бухгалтерии объяснили верно.Но эт в теории
А как на практике не разберусь.Если оформить на другого члена семьи (отца ребенка, бабушку, дедушку),то им то уже не работать.И это.У тебя когда закончиться отпуск до 3 лет,тебе ж на работу выходить,а следующий ещё маленький будет
Эт я сама с собой рассуждала)Сейчас Зайчиха придёт и всё разрулит ;D
-
Что за пособие до 3 лет?
-
Зайчиха, я вот тоже ума не дам, почему до 3-х ??? может, если трое детей, то до трех лет выплачивают?
-
EVA, Виктория_29, да, ждем, но это не по теме....
Я вот и сама не врублюсь как выгоднее, и не обманывают ли меня в бухгалтерии. На мужа точно не выгоднее, у него официальная з.п. - очень маленькая...
-
natalika, :-* :d_daisy:
-
Что за пособие до 3 лет?
У меня работа в белгородской области, а там до 3-х лет пособие по уходу за ребенком выплачивается.
-
Девочки, просветите, еще меня, пожалуйста. Сейчас получаю пособия до 3 лет за двоих в размере около 20 тыс. До вторых родов з.п. у меня была около 13 тыс. Со следующей недели мне положено идти в новый декрет. Вот от какой суммы будет рассчитываться мне оплата больничного? По з.п до вторых родов? или можно писать заявление чтоб посчитали по выплатам? Что-то никак не врублюсь? И еще на период больничного (140 дней) выплаты, которые до 3-х лет не будут платиться, а потом будут за троих деток?
Просто мне в бухгалтерии сказали что больничный вам не выгодно оформлять - забейте на него, а то потеряете выплату до 3-х лет которая. А на нового ребенка оформите на другого члена семьи выплаты, опять же а то потеряете выплаты за этих?
Вот и не пойму разводят меня или нет? Сама сообразить не могу?
Помогите!!!
Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий.
То есть если Вы выбираете оплату 140 дней, то про пособие до 3 лет можете забыть.
Расчитывают за два предыдущих года. Если хотя бы один день из предыдущих 2 лет был декретным, то можно год заменить на другой предыдущий.
В декретный отпуск можно отправить другого члена семьи с сохранением работы. Для этого достаточно сократить рабочий день по документам. Хоть на полчаса. И тогда будет и з\п и пособие на одно и то же лицо.
-
Зайчиха, а если мне выгоднее считать по декретным выплатам, а не по з.п. Не знаю как понятнее написать. во время декретных, т.е. почти в течении двух лет, перед моим новым декретом, я получала по 20 тыс. А если брать по з.п. за предыдущие годы, там по 13 тыс.
Получается, что если я выбираю пособие по беременности и родам, по окончании (140 дней), я буду получать пособие по уходу только за 1 ребенком?
-
Декретные вообще никогда не включаются в расчет. А точнее ИСКЛЮЧАЮТСЯ из любого расчета.
Да, выбрать нужно что-то одно - либо больничный с новым ребенком и потом отпуск по уходу за ним же, либо отпуск за имеющимися двумя. Подозреваю, что по окончанию отпуска за двумя можно будет оформить отпуск за новым. Если у вас там так долго декрет оплачивают. Но кто знает, что еще поменяется к тому времени.
-
Зайчиха, спасибо, за разъяснения. Будем думать и считать)
-
natalika, ;d_sunny: ;d_sunny: ;d_sunny:
-
natalika, после окончания отпуска по уходу за двумя детьми, точно можно оформить отпуск по уходу за четвертым, без больничного. Я так делала (в смысле больничный не оформляла вообще) на одной из работ. Поздравляю! :d_daisy:
-
Я оформляла больничный, так как получила по нему раза в два больше, чем если бы получала пособие.
Да, жаль что за ребенка не платят во время больничного((( как будто он на время исчезает! >:
-
Подружка ушла в декрет, первой дочке 2 и 3 месяца, те из декрета в декрет! Рассчитать должны же за последние два года, которые она работала?те также как и за первого ре?у нас сейчас на работе сначала аванс, потом зарплата! Могут ли больничные тоже так оплатить?потому как получил она в 4 раза меньше, чем за первого!
-
:)
-
Зайчиха, очень ждала твоего ответа. Т.е. она должна была написать заявление, что просит не учитывать предыдущий декрет? В бухгалтерии сказали, что идите спокойно рожайте писать ничего не нужно, она еще уточнила, нужно ли писать заявление. Организация государственная. Алена, что посоветуешь делать? Декретные перечислили, получается около 50 тыс. она теряет + еще до 1,5 лет, когда будут платить по минималке.
Про больничный имела ввиду - могут ли больничный перечислять сначала аванс, потом основная часть? Это же по сути больничный. Мы подумали, может просто пока аванс перечислили. :-[
-
:)
-
Вишенка, у меня тоже был "декрет из декрета", я писала заявление на замену периодов, но все равно получилось гораздо меньше... больше чем в два раза. Там какая-то система расчета поменялась :( Но пусть все равно попробует узнать на работе. Сумма эта выплачивается полностью. И перерасчет в случае чего тоже могут сделать. Когда вся эта система расчетов менялась, у меня подруга в декрет уходила, и ей сначала насчитали как-то, а потом пересчитывали и доплатили еще... вроде тоже она заявление писала, но этим бухгалтер занималась и решала все с ФСС.
-
Спасибо, девочки! У нее и с первыми выплатами были недоразумения...Выплатили, а потом уж, когда ребенку месяца 4 было, говорят мы Вам неправильно рассчитали, Вы нам 8 тысяч должны... по закону, в принципе, она не должна была их выплачивать, но чисто по человечески пошла им навстречу, а вот, что они пойдут на встречу - это вряд ли...у них же премии за экономию денежных средств :-[
-
Вишенка, декретные выплачиваются за счет средств ФСС, а не работодателя ;)
-
:)
-
Привет всем!!! У меня такая ситуация, работаю на Ип с апреля прошлого года, магазин игрушек. Устраивалась официально, трудовая у них, сейчас слава богу после долгих стараний ждём второго, Задала начальству на днях вопрос по поводу декретного и все такое на что услышала, ой а то ИП на которое ты была устроенна Ликвидированна совсем, но магазин так и продолжает работать ну и естественно все мы..... Сказали:Может ты обратишс на биржу :o . вот теперь сижу в полном шоке что делать дальше, на что надеется? Девчат помогите что делать в такой ситуации. Очень надеялась хоть на какие то выплаты хоть и з.п. официальная была минимальная.......
-
alinchik, из официальных способов, есть какая-то трудовая инспекция вроде, слышала, что через нее и быстрее, и дешевле решаются трудовые споры ???
-
alinchik, из официальных способов, есть какая-то трудовая инспекция вроде, слышала, что через нее и быстрее, и дешевле решаются трудовые споры ???
неужели все таки придётся идти через суд и все доказывать, но в любом случае я как понимаю ни о каких ежемесячных выплатах в 1,5года мне расчитывает не следует? Добиться декртны можно только через суд?
-
:)
-
Добрый день! :) Буду благодарна, если кто-то сведущий сможет ответить на мой вопрос. Я с 2008 года нахожусь в декретном отпуске (продлевала 2 раза), сейчас опять беременна. На какую сумму декретных я могу рассчитывать? Зарплата в 2008 году была 4 тыс. рублей. Мне начислят декретные по этой сумме или по современной минималке (это почти в два раза больше, если не ошибаюсь)?
-
Минимальную платят, если недостаточно начислений по з\п.
-
Зайчиха, спасибо за ответ! :d_daisy:
-
Екатерина, подскажите пожалуйста, вот я сейчас беременна в четвертый раз, из декрета еще не вышла( мы сидим до трех, у нас чернобыльская зона) на момент рождения четвертого ребенка получается 2года и 4 месяца в отпуске по уходу за ребенком, как в этом случае будут рассчитываться декретные? заранее спасибо)